Responsable Technique

  • Emplacement
  • Salaire
    négociable
  • Publié:
    vci@visionconsulting-vci.com avec l’intitule du poste à l’objet de votre courriel. Pour toutes informations veuillez-vous adresser par téléphone au (+224) 654 120 00 01/628 36 55 02/662 00 45 61 du Lundi au Vendredi, de 9h à 17h." /> 3 mois  depuis
  • Catégorie
    Emploi
  • Date limite
    février 23, 2020

Le Cabinet Vision Consulting International SARL (VCI) recrute pour le compte d’une société de la place une personne motivée, disciplinée, dynamique, disponible, rigoureuse ayant un sens d’organisation, un esprit d’équipe, une capacité rédactionnelle et d’analyse pouvant travailler sous pression.

Intitulé du Poste : Responsable Technique

Secteur d’activité : Electricité

Mission du Poste :

Le Responsable Technique est garant de la bonne réalisation des prestations techniques de la société dans les règles de l’art, conformément aux normes de sécurité et en assurant une bonne rentabilité.

Il anime et développe une équipe de Techniciens et est garant de la satisfaction des Clients.

Activités Principales :

  • Atteindre les objectifs budgétaires mensuels et annuels de réalisation, de facturation et de rentabilité des projets, fixés par la hiérarchie ;
  • Positionner la santé/sécurité comme une priorité dans ses actions et dans l’atteinte des résultats.  S’engager à ce que les collaborateurs disposent de toute la connaissance nécessaire pour appliquer et faire appliquer les règles de Qualité, Sécurité et Environnement propres au site, à l’entreprise et au code du travail ;
  • Organiser et superviser le bureau d’Etudes ;
  • Mettre en place les outils et méthodes de la performance de l’activité ;
  • Planifier et encadrer les travaux des Techniciens et de Sous-traitants sur l’ensemble des projets du groupe dans le strict respect des règles de sécurité ;
  • Assurer la veille commerciale, développer son activité et le relationnel client. Vous êtes garant de l’image de l’entreprise (satisfaction client). Contrôler et confirmer le prix de vente final lors de la remise des offres. Vous êtes le garant des solutions techniques et d’exécution ;
  • Se maintenir informé de l’évolution des techniques et des normes en matière d’électricité afin de fournir aux Clients les solutions et prestations les plus efficaces et compétitives ;
  • Manager les équipes sous sa responsabilité, Vous êtes le garant du climat social et du planning de charge des équipes ;
  • Proposer les entrées et sorties du personnel, mutations, revue de rémunération, et définir les plans de formation et de développement ;
  • Recenser et connaitre l’ensemble du parc de matériel électrique existant chez les principaux Clients ;
  • Remonter les informations sur la veille concurrentielle ;
  • Etablir dans les temps requis, tous les rapports d’activités demandés par la hiérarchie ;

Autonomie et contraintes du poste :

  • Autonome sur tous les aspects techniques du métier,
  • Contraintes de résultats, charges de l’activité importantes.

Profils requis pour le poste :

  • Ingénieur en Electricité ou Electromécanique ;
  • Expérience en management d´équipe, planification de projet ;
  • Expérience sur une fonction similaire :
  • 10 ans minimum dans une ou des entreprises privées employant à temps plein au moins 20 salariés.

Compétences techniques :

  • Excellent relationnel, Orientation client ;
  • Bonnes Connaissances techniques en électricité ;
  • Bonne maitrise des outils de dimensionnement (Ecodial, Sispro, Caneco, …) et de dessins ( Autocad) ;
  • Bonne maitrise des outils de planification (Ms Project, …) ;
  • Solides connaissances informatiques ;
  • Français – Anglais indispensables.

Aptitudes personnelles :

  • Leadership pour fédérer et mobiliser les équipes et les faire évoluer ;
  • Aisance relationnelle pour dialoguer avec différents types d’interlocuteurs externes et internes (les techniciens, mais aussi les opérationnelles non-Techniques) ;
  • Disponibilité et forte capacité de travail ;
  • Capacité d’organisation et de planification ;
  • Sens du service, capacité de décision, anticipation ;
  •  Initiative, Ecoute, disponibilité, communication avec les équipes, Être valeur d’exemple, Favoriser régulièrement la coopération interne ;
  •  Transversalité, Mettre en œuvre des solutions pérennes pour l’entreprise ;
  •  Rigueur, Travailler dans un esprit de solidarité et de responsabilité ;

Le dossier de candidature composé d’une lettre de motivation, d’un curriculum vitae (CV), de deux photos d’identité, de photocopie (s) du ou des Diplôme (s) et Attestation(s), devra être adressé au plus tard le 23 février 2020.

Au siège de Vision Consulting International sis à Kipé (sur la T2) non loin de Prima center direction centre émetteur deuxième ruelle sur la droite, commune de Ratoma ou aussi par courriel à vci@visionconsulting-vci.com avec l’intitule du poste à l’objet de votre courriel. Pour toutes informations veuillez-vous adresser par téléphone au (+224) 654 120 00 01/628 36 55 02/662 00 45 61 du Lundi au Vendredi, de 9h à 17h.